116年度軍公教員工待遇提升方案,強化政府留才攬才競爭力、帶動國內薪資成長方案核心:強化照顧基層人員鼓勵擔任主管提升公部門薪資競爭力方案內容:專業加給(含教師學術研究加給)及主管職務加給,個定額調增2,000元(115年7月1日起生效)待遇通案調增4%(116年1月1日起生效)更多資訊請見行政院新聞